Cette formation, co-construite en partenariat avec le CCOMS, vise, d’une part, à acquérir ou approfondir des connaissances relatives au paradigme du rétablissement en santé mentale et, d’autre part, à s’approprier les enjeux liés au croisement des savoirs professionnels et expérientiels et à la co-construction des pratiques, dans l’optique d’intégrer au sein de leur équipe un(e) Médiateur(-rice) de Santé Pair.

Note de satisfaction des participants à la formation

9,4/10

🕖 Durée : 2 jours

💶 Tarifs :

• Inscription de groupe : 12 personnes - sur devis

• Pas d’inscription individuelle possible pour cette formation

🏢 Lieu : Pantin ou in situ à la demande

👥 Intervenants : un formateur professionnel et un formateur pair

🎓 Prérequis : aucun

🎓 Objectifs pédagogiques

• Contextualiser sur le plan historique, théorique et pratique la fonction du Médiateur de Santé Pair dans le champ de la Santé Mentale et le paradigme du Rétablissement.

• Questionner ses représentations autour de la notion et de la fonction de Pair Aidance au sein d’une équipe pluridisciplinaire.

• Réfléchir les enjeux liés aux savoirs expérientiels au regard du savoir théorique.

• Amorcer une dynamique institutionnelle de co-construction des pratiques tout en préservant les spécificités individuelles.

✏️ Méthodes pédagogiques

• Croisement des savoirs expérientiels, professionnels et académiques. 

• Brainstormings, exposés interactifs, mises en situation.

👥 Public concerné

Tout dispositif du secteur sanitaire et médico-social souhaitant travailler sur l’intégration de la fonction de Médiateur de Santé Pair.

📄 Programme de la formation

Jour 1

• Introduction de la formation, présentations et recueil des attentes.

• Rétrospective historique et clarification des concepts de Rétablissement, Savoirs expérientiels et Pair Aidance.

• Médiateurs Santé Pair et controverse : Professionnalisation de la Pair Aidance et complémentarité savoirs expérientiels/savoirs théoriques dans une optique d’empowerment et d’inclusion sociale.

• Mise en pratique et aide à l’identification des savoirs expérientiels.

Jour 2

• Processus d’intégration d’un(e) Médiateurs Santé Pair et enjeux systémiques.

• Réfléchir les rôles et des fonctions au sein d’une équipe pluridisciplinaire dans une optique de co-construction des pratiques.

• Comment valoriser la mobilisation des savoirs d’expérience au sein de la structure.

• Évaluation à chaud de la formation.

📊 Évaluation

• Avant l’action de formation (J-15) :

  • Questionnaire de recueil des attentes et des profils des apprenants.

  • Quizz d’évaluation des connaissances.

• Pendant l’action de formation :

  • Tour de table de recueil des attentes et des représentations de chacun sur le sujet traité.

  • Quizz d’évaluation de la montée en compétences des apprenants.

  • Questionnaire de satisfaction à chaud.

• Après l’action de formation (J+15) :

  • Questionnaire de satisfaction à froid.

  • Quizz d’évaluation de la montée en compétences.

⭐ Ce que les participants en pensent

“ Les deux formateurs se complètent bien et apportent beaucoup de choses. Ils amènent l'équipe à se remettre en question et à chercher à réajuster sa posture et sa pratique. Les exercices sont pertinents et rendent la formation plus vivante. Les apports théoriques du début permettent une base pour les personnes ayant peu de connaissance sur la pair-aidance au début. “

— Richard, participant à la formation en novembre 2022